ポストする 12月27 2022
2022 年の雇用市場の状況を適切に分析し、ノルウェーの雇用の見通しをチェックするのは興味深いでしょう。ここでは、ノルウェーに移住してそこで仕事を追求することに熱意を持っている人たちに何が待ち受けているのかを示す、いくつかの重要な観察結果を紹介します。 。
ノルウェーの雇用市場の全体像は、同国が新型コロナウイルス感染症のパンデミック中に直面した損失から大幅に回復したことを示唆している。 19 年の春からすぐに、雇用の大幅な増加が見られました。 2021 年初めに一時的に落ち込んだ後、2022 年 2022 月以降、雇用市場は順調に成長しています。
2022 年 3.7 月の時点で、ノルウェーには 2022 万人の雇用があり、徐々に改善しています。 XNUMX 年 XNUMX 月に雇用が増加する上位の雇用セクターは次のとおりです。
職種 |
ジョブ数 |
不動産、専門的、科学的および技術的活動 |
189,402 |
管理およびサポートサービス |
170,157 |
IT |
115,667 |
構造 |
256,198 |
制造 |
224,671 |
卸売業および小売業 |
389,130 |
教育 |
257,899 |
人間の健康と社会福祉活動 |
676,559 |
雇用数が最も多い郡は次のとおりです。
郡 |
ジョブ数 |
オスロ |
559,211 |
バイケン |
615,545 |
ベストランド |
363,607 |
ロガランド |
287,681 |
3 年の第 2022 四半期において、求人数が最も多い上位の産業セクターは次のとおりです。
業種 |
求人数 |
管理およびサポートサービス活動 |
11,000 |
情報通信 |
6,400 |
居宅介護活動 |
9,700 |
宿泊・飲食サービス事業 |
5,500 |
専門的、科学的、技術的活動 |
6,600 |
宿泊施設を伴わない社会福祉活動 |
6,500 |
構造 |
7,300 |
教育 |
7,400 |
人類の健康活動 |
7,600 |
3 年の第 2022 四半期において、雇用数が最も多かった自治体は次のとおりです。
自治体 |
ジョブ数 |
ノールカップ |
1,879 |
セルジョルド |
1,785 |
ウレンサケ |
31,894 |
ジェルスタッド |
1,154 |
アウルランド |
1,546 |
ふわふわ |
2,417 |
ハルダル |
1,134 |
ノルウェーの GDP 動向に関しては、1.5 年第 3 四半期に 2022 パーセントの成長が見られました。2 年第 2022 四半期の GDP 成長率は 1.3 パーセントでした。 第3四半期のGDP成長率はXNUMX四半期で最大の拡大を記録した。
2.5 年 2022 月の年間 GDP 成長率は 0.50% でした。2023 年の GDP 成長率の予測は約 XNUMX% です。
3 年第 2023 四半期の失業率は 3.2% でした。 2 年第 2022 四半期には 3.3% でした。 第3・四半期の失業率は2012年第4・四半期以来の低水準となった。
ノルウェーの通常の労働時間は 34 週間 8 時間です。 ノルウェーの標準労働時間は通常、午前 9 時から午後 4 時 5 時までです。 これらの時間には無給の昼休みも含まれます。
労働者はシフト間に最低 11 時間の休憩を取ることが義務付けられています。 労働者が9日40時間または週XNUMX時間を超えて労働した場合、そのような労働は時間外労働として扱われます。 このような残業代は補償されなければなりません。
ノルウェーでは残業規則が厳しいです。 従業員は年間 200 時間を超えて働くことは許可されません。 ノルウェーの法律によれば、時間外労働に対する補償は、従業員の通常賃金の少なくとも 140% でなければなりません。
また、労働者は夜勤や日曜日に働くことは認められません。 唯一の例外は、業務上必要な場合です。 夜勤は午後9時から午前6時までの間であればいつでも可能です。
2023 年のノルウェーの雇用見通しは、2022 年の雇用傾向を継続することで理解できます。以下の職業では、熟練した外国人労働者が非常に必要とされています。
職務 |
平均年収(クローネス) |
IT |
|
ソフトウェア・ディベロッパー |
845,750 |
ソフトウェアプログラマー |
567,000 |
エンジニアリング |
|
機械工学士 |
545,000 |
土木技師 |
561,000 |
鉄道技師 |
509,780 |
ヘルスケア |
|
バイオテクノロジー |
927,300 |
看護師 |
537,700 |
薬剤師 |
777,000 |
教育 |
|
先生 |
561,000 |
ノルウェーが発行する就労ビザにはさまざまな種類があります。
ノルウェーで XNUMX 年間の特定期間の臨時雇用に選ばれた場合、このビザを申請できます。 この種類のビザを申請するには、仕事のオファーを受ける必要があります。 ビザに基づいて参加する仕事には、NAV (ノルウェー労働福祉局) による証明が必要です。
ノルウェーで高等教育を修了した熟練労働者は、このタイプのビザを申請できます。 ノルウェー当局はあなたがノルウェーに住んで仕事を探すことを許可しており、仕事のオファーは必須ではありません。
高等教育のコースの一部としてトレーニングに参加する学生、または自分の研究に資金を提供し、ノルウェーのどの企業にも雇用されていない研究者は、このビザを申請できます。
このカテゴリーのビザは、ノルウェーで公演を予定しているパフォーマー、ミュージシャン、アーティストを対象としています。 このビザで許可される最大滞在期間は14日間です。
31 歳未満の若者はこのタイプのビザを申請できます。 彼らは次の国の国民である必要があります。
このビザがあれば、最長 XNUMX 年間ノルウェーで働き、住むことができます。
母国の教育資格をお持ちの場合は、ノルウェーでの仕事に必要な資格との互換性を確認してください。
ノルウェーの就労ビザの申請と一緒に提出する必要がある書類は次のとおりです。
申請者としては、次のいずれかの資格を持っている必要があります。
母国からノルウェー就労ビザを申請する場合は、以下の手順に従う必要があります。
ノルウェーの雇用主があなたの労働許可を申請している場合、次の手順に従う必要があります。
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